多样性，公平和包容性

我们在多样性，公平和包容性上茁壮成长

我们独特的开放式合作文化 - “物理学的urbana风格” - 来自地球各地的人才以及每次散步。这使我们能够攻击物理学中最相关和压迫的问题，具有巨大的经验，无与伦比的创新和巨大的协同作用。物理伊利诺伊州制造并继续为我们对宇宙的理解做出非凡的贡献，以使现代技术以及词条主题教学。这项公开赛，互动部门文化还为培训明天的科学领袖带来了巨大的优势。

我们认识到我们可以在我们的核心任务中取得成功 - 只有我们的物理伊利诺伊州伊利诺伊州社区的每个成员都可以自由地贡献，而不必担心偏见或偏见。新利国际我们拥抱我们的教师，员工和学生身体的多样性，并支持学术自由，公平和包容性的原则，如此伊利诺伊大学的政策反对歧视和骚扰。作为一家部门，我们致力于积极促进股权和包容，并在种族，色彩，性别或性取向，性别认同或性别表达，宗教，文化，国家起源或祖先，或社会经济地位或社会经济地位保护社区。我们的招聘和招生实践反映了这些新利体育核心原则，并基于不偏见的优点。

我的U of我已经被认可了几年洞察多样性杂志在多样性奖中的高等教育卓越。有关大学的多样性，股权和包容性的更多信息，请访问网站包容和跨文化事务办公室托管一个妇女资源中心， 一个LGBT资源中心和几个文化资源中心。

有关歧视和骚扰预防和报告的校园信息，请访问该网站多样性，股权和访问办公室， 这学生冲突解决办公室，而且伊利诺伊大学伦理与合规办事处。

在伊利诺伊州，我们关心

在伊利诺伊州，我们关心支持受性行为不端行为影响的所有学生，我们有许多资源可用于协助与这些问题有关的各种需求。请拜访我们关心了解我们学生校园各种资源。

我们的多样性集中组织

sups（尊敬的物理学生的社会）

Sups是一个社区，其目标是赋予物理学的少数民族学生，教育所有学生的种族，宗教，性别和性别偏见，并大。